2014-2015 EHS 行业年薪及行业发展研究白皮书

　　依据统计学理论和国际惯例，本次调查主要采用了计算机网上联机调查方法进行，问卷放置在网站上(调查链接：http://www.sojump.com/jq/4340453.aspx)于2014年12月30日-2015年2月23日各种渠道(EHSCity 36800位会员，数千人微信公众号，World Class EHS Society等)及合作伙伴宣传，获取直接样本1469人，参阅EHSCity猎头人才库14630份简历编撰而成。
　　报告正文分四大版块，目录如下：
　　目 录
　　法律声明.. 2
　　释 义.. 3
　　I.研究方法.. 9
　　II.主要发现.. 10
　　III.报告正文.. 12
　　一、EHS行业人员及行业发展概述... 12
　　1.1 EHS从业人员年龄分布... 12
　　1.2 EHS从业人员性别分布... 12
　　1.3 EHS从业人员从业年限分布... 13
　　1.4 EHS从业人员所在城市分布... 13
　　1.5 EHS从业人员所在公司性质分布... 14
　　1.6 EHS从业人员最高学历分布... 14
　　1.7 EHS从业人员职位分布... 15
　　1.8 EHS从业人员外语(英语)水平分布... 15
　　1.9 EHS从业人员所在行业分布... 16
　　1.10 EHS从业人员年薪情况分布... 17
　　1.11 EHS从业人员过去一年中工作调整情况分布... 18
　　1.12 EHS从业人员过去一年中薪水增长幅度分布... 18
　　1.13 EHS从业人员认为企业在哪个层面需要重点改善情况分布... 19
　　1.14 EHS从业人员在未来EHS改善中，最希望哪方面的EHS产品或服务有更多选择分布... 19
　　1.15 EHS行业发展及职业发展中的挑战与困难情况... 20
　　二、EHS行业年薪深度分析... 22
　　2.1 EHS行业人员各年龄段年薪分布... 22
　　2.2 EHS行业人员各年薪段性别分布... 22
　　2.3 从事EHS行业的年数与年薪分布... 23
　　2.4 EHS行业人员所在城市与年薪分布... 23
　　2.5 EHS行业人员所在企业性质与年薪分布... 24
　　2.6 EHS行业人员所在行业与年薪分布... 24
　　2.7中国EHS从业人员目前拥有的最高学历与年薪分布... 25
　　2.8 EHS行业人员职位与年薪分布... 25
　　2.9 EHS行业人员外语水平与年薪分布... 26
　　2.10 EHS行业人员过去一年工作调整情况与年薪分布... 26
　　三、EHS行业薪资增幅深度分析... 28
　　3.1 EHS行业人员不同年龄段薪水增幅情况... 28
　　3.2 EHS行业人员不同薪水增幅情况与性别分布... 28
　　3.3 EHS行业人员不同从业年限薪水增幅情况... 29
　　3.4 EHS行业人员不同城市薪水增幅情况... 29
　　3.5 EHS行业人员不同公司性质薪水增幅情况... 30
　　3.6 EHS行业人员不同行业薪水增幅情况... 30
　　3.7 EHS行业人员不同学历薪水增幅情况... 31
　　3.8 EHS行业人员不同职位薪水增幅情况... 31
　　3.9 EHS行业人员不同外语水平薪水增幅情况... 32
　　3.10 EHS行业人员过去一年工作调整与薪水增幅情况... 32
　　四、EHS行业发展方向... 35
　　4.1不同城市与所在企业哪个层面需要重点改善... 35
　　4.2不同城市希望哪方面的产品或服务有更多选择... 35
　　4.3不同行业与所在企业哪个层面需要重点改善... 36
　　4.4不同行业希望哪方面的产品或服务有更多选择... 37
　　4.5不同企业性质与所在企业哪个层面需要重点改善... 38
　　4.6不同企业性质希望哪方面的产品或服务有更多选择... 38
　　4.7不同职位与所在企业哪个层面需要重点改善... 39
　　4.8不同职位希望哪方面的产品或服务有更多选择... 39
　　加入EHSCity讲师/顾问团.. 41
　　本报告总顾问.. 42
　　特别感谢.. 43

　　《EHS行业年薪及行业发展研究白皮书》主要发现：
　　1.80后占67.33%，成为EHS的主力军;70后占18.11%;90后占8.92%;
　　2.年薪高的人群，精通英语的人群占的越多，但年薪70万以上精通英语的人群，不足50%;
　　3.52.08%的人薪水涨幅在6%以上，25.46%的人薪水涨幅在11%以上，12.05%的人薪水涨幅在21%以上;
　　4.因升职而获取加薪的最多，其中通过跳槽升职，超过一半的人员薪资增加30%以上;
　　5.学历与年薪成一定的正比，本科仍是各年薪段的主力;
　　6.64.87%的人认为EHS文化，管理与技术层面需要重点改善，现场改善层面仅占15.38%;
　　7.年薪70万以上，主要在一线城市、港澳台及海外，年薪5万以下，主要在二线、三线、四线城市;
　　8.一线、二线城市EHS人员占全部的57.39%;
　　9.70万以上职位主要在化工、制药/医疗器械、油气、汽车/摩托车、机械、食品饮料/零售、电脑/信息技术、EHS服务等行业;
　　10.在过去一年中得到升职的占26.89%，与上次调查相比上升5.41%;在过去一年中换过公司的占27.3%，与上次调查相比上升7.35%;
　　11.在本公司内升职的比通过跳槽升职的占的多;
　　12.在过去一年中欧美独资企业95%以上的人有涨工资，政府及NGO所有人均有涨工资，亚太区职位年薪均有增长。
　

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