员工安全行为准则及实施细则

　　第一章 总则

　　第1条、为了进一步明确员工职责，规范员工安全行为，有效防止生产过程中各类事故的发生，搞好安全文明生产，特制定本准则。

　　第2条、安全生产，人人有责。

　　第3条、必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。

　　第4条、必须牢固树立“安全第一”的思想。

　　第5条、本准则由安全环保科负责解释并实施。

　　第6条、本准则如与国家法律、法规、上级部门的规章制度相抵触的，以法律、法规、制度为准。

　　第二章 严格遵守各项安全生产规章制度，自觉遵守劳动纪律，不得违章作业，并劝阻他人违章作业，有权拒绝违章指挥，杜绝“三违”现象

　　第7条、生产区内不准吸烟，岗位点蚊香视为吸烟，违者罚款100元，每只烟头罚款20元(以卫生区界为准)。

　　第8条、上班人员不得迟到、早退，违者每人次罚5元，30分钟以上1小时以内罚10元，1小时以上者视为旷工，管理人员加倍处罚。

　　第9条、一个月内，迟到、早退累计三次为一个旷工，每一个旷工按该员工的日工资的二倍扣发工资。三班运转人员，必须按时参加班前会，40分到会点名，50分接班，没有参加班前会视为迟到。。

　　第10条、上班时间不准睡觉，违者罚款10元，爬在桌上视为睡岗。

　　第11条、上班期间严禁看报纸、小说杂志、干私活或干与生产无关的事，违者罚款5-10元。

　　第12条、上班期间不能离岗，确需离岗必须在离岗记录本上登记，否则视为脱岗，违者罚款5-10元。

　　第13条、在班前、班上不准喝酒，违者罚款5-20元。

　　第14条、严禁在生产区内打架斗殴，违者不问理由，双方停职反省，并处罚50-100元，造成严重后果者，视情节从严处罚。

　　第15条、上班时间必须无条件服从命令、听从指挥(违章指挥除外)，做到令行禁止，违者罚款10-50元，性质恶劣者停职反省。

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　　第六章 加强设备维护，经常保持作业场所整洁，搞好文明生产
　　第48条、辖区内地面卫生必须经常保持干净整洁，做到无油污、无杂物、无积水，违者每处罚款5元。
　　第49条、必须经常擦洗所包设备，保持整洁卫生无污物，违者罚款5元。不准使用汽油等易挥发液体擦洗设备、用品和衣物，违者罚款5元;造成严重后果者，视情节从严处理。
　　第50条、必须经常保持仪表、仪器、仪表盘、墙面、门窗卫生整洁干净无污渍，无乱写乱画，无乱贴纸张等，违者每处罚款5元。
　　第七章 正确使用、妥善保管各种防护用品和消防设施
　　第51条、岗位消防蒸汽管应妥善保管，不得挪作它用，违者罚款10元。
　　第52条、各蒸汽消防管应固定在蒸汽甩头上，保证随时可用，并盘放整齐，违者罚款5元。
　　第53条、事故柜内不得摆放杂物，更不得私人占用，违者罚款5元。
　　第54条、事故柜内物品使用后，及时报安环科清点，需更换的及时更换，清点后封存，确保柜内设施良好备用。柜内设施使用后不报，影响备用罚款10元。造成后果者追究相关人员责任。
　　第55条、防毒滤罐使用后必须上下封存，以免影响使用效果，缩短使用寿命，违者罚款5元。
　　第56条、灭火器材按规定摆放整齐，妥善保管，保持表面干净清洁，不得随意破坏，用后必须及时更换，违者罚款5元。造成后果者追究相关人员责任。
　　第57条、损坏消防器材、警示标牌、安全设施等，按原价赔偿，若属故意损坏加倍处罚。
　　第八章 考评办法
　　第58条、如违反上述安全行为准则者，除对当事人进行经济处罚外，对所属车间扣分，每罚款5元扣0.5分。
　　第59条、各车间总分按定员计算，每人每月1分，定员几人，该车间总分就是几分。
　　第60条、每月进行一次统计，用实得分数除以总分得出本月管理百分数。
　　第61条、每月对各车间进行评比一次，评出五个等级，并进行通报，分别给予100元、50元、0元、-50元、-100元的经济奖罚。