吉林省委省政府出台《安全发展实施意见》

吉林省委省政府出台《安全发展实施意见》
　　4月14日，吉林省委省政府出台《关于开展“安全生产责任落实年”活动 保障安全发展的实施意见》。该《实施意见》是指导全年工作的纲领性文件，坚持问题导向，突出岗位责任，以落实全员岗位、企业主体、部门监管、属地领导和社会监督五个责任为抓手，以建设警示教育、隐患排查治理、责任落实、支撑保障、考核评价五个体系为重点，以全面提升安全发展水平为目标，坚决遏制重特大事故发生，为吉林振兴发展提供安全保障。
　　《实施意见》分为5大部分26个方面，全面安排部署了60余项工作任务。警示教育体系，重点是突出全员岗位培训，全面加强事故警示，健全警示教育工作制度，开展安全生产集中宣讲，组织警示教育“五进”活动，强化安全生产公益宣传。隐患排查治理体系重点是加强重大危险源监控，实行隐患排查治理、风险等级管控双重预防性工作机制，强化源头治理，加强风险管控，开展专项整治，加大执法力度。责任落实体系是以岗位责任为重点，加强责任落实“最后一公里”建设，建立落实全覆盖、管理全方位、监管全过程的责任体系，促进形成党委领导、政府监管、企业负责、职工参与、行业自律、社会监督的安全生产共治新格局。支撑保障体系重点是加大安全生产投入，推进重大安全生产项目规划实施和基层监管队伍、法规标准、应急救援能力建设，综合运用市场化手段，构建信息化、标准化、规范化的支撑保障体系，提升全社会整体本质安全水平。考核评价体系重点是加强动态和过程考评，突出结果运用，实行巡查制度、交叉互评制度、述职评议制度、层级约谈制度和诚信约束制度，杜绝监管空档，确保监管实效。
（付义书 周明航）

突出全员岗位培训，全面加强事故警示，健全警示教育工作制度