原创杂谈：让规章制度走下“神坛”

让规章制度走下“神坛”

当你走进车间或班组，一眼看到贴在墙上的有关规章制度，非常威严。在工人看来，那是“圣旨”，那是“保护伞”。然而，这些规章制度长久地贴在墙上，有的纸都发黄了，有多少人去光顾，去学习，去领会。那么，如何让规章制度走下“神坛”，我有以下看法：一是安全检查，不光是看规章制度上墙，关键是属下有多少工人和干部了解其内容。不光有形式，而是要有内容。二是考核工人对规章制度了解的程度，有多少能掌握或知晓，同时还能按其操作，这是最最重要的。三是让规章制度从“神坛”上走下来，能够入脑、入心。四是温故知新。有些规章制度（法律、法规）要天天讲月月讲年年讲，不可一劳永逸。做到融化到血液之中。五是规章制度必须成为工人的“习惯”，这是做好安全生产的保证。

如何把规章制度派上用场。

说到实际问题了，很多企业和单位都是这样。