传统习惯与安全事故.rar

1、有关人员对罗家16H井的特高出气量估计不足

2、高含硫高产天然气水平井的钻井工艺不成熟；

3、在起钻前，钻井液循环时间严重不足，

4、在起钻过程中，违章操作，钻井液灌注不符合规定，未能及时发现溢流征兆

这些都是导致井喷的主要因素。

有关人员违章卸掉钻柱上的回压阀，是导致井喷失控的直接原因

不当的勤俭节约,“新三年，旧三年，缝缝补补又三年”，有些员工的劳保服已经有了破洞，或者时间太长磨损得不能起防护作用了，觉得扔了可惜，还可以穿几天，安全帽只要没破，就可以继续戴几次，从而忽视了防护用品的预防作用

对于工作中使用的工具或设备，即使知道有隐患，只要还能转，就要继续“多做一点贡献”，认为只要上心多关照一下或进行重点防护就行了，“小车不倒照样推”，没必要换新的

在一起硫酸烧伤事故中，两名职工抬一桶90公斤、浓度为98％的硫酸时，一名职工突然滑倒，硫酸从桶盖下面溢出，跌倒的职工当场坐在溢出的硫酸上面，当时因防酸裤破旧，造成臀部烧伤。

在一起重大生产事故中，其中的一个原因是在压力低连锁动作中，报警系统的一个元件坏了(无备件)，只能显示而不能发出蜂鸣声，导致操作工没有注意到是否出现过低压报警，最终因为没有及时地进行处理而导致事故的发生。

木桶原理说明，决定企业生产安全的不是那些长板，而是短板，而不恰当的勤俭节约的直接后果就是制造了企业安全生产中的一块又一块的短板。

遵从权威,服从命令.霍夫斯泰德的研究表明，中国是高权力距离的国家，人们习惯于遵从权威，服从命令，而不愿提一些与领导意志、领导意见相背的建议或者行为。

这样可能造成的影响就是：一，在危机情境中，员工会觉得自己无权决策而延误了事故处理的最佳时机二，员工对自己的反对意见总是欲言又止，导致沟通不畅，造成决策失误：三，有时领导带头违章，员工看到领导都不顾个人安危，我还害怕什么，或是迫于领导压力而违章操作。

在中石油川东北气矿12．23事故中，如果能及早点火，或许就能挽救200多条性命。有关人员说，要不要点燃井口或者在放喷管点燃，不是基层的工人能决定的，而是要由领导层决定。