[转帖]安全教育管理制度

五、教育培训实施要求：

1、各部门负责人须针对各培训制度指定一名宣讲人。宣讲人名单和拟定培训日期报安委办，以便检查、考核、监督、指导。

2、行政管理部和各部门，充分利用宣传栏、影像进行形象化宣传。行政管理部每月更换一次宣传栏的内容，每半年到各车间、宿舍举办一次安全专题讲座。

3、各部门的每一次（项）安全教育培训活动，须按以下要求记录、归档：宣讲人，日期、时间、教育对象、内容、教案、目的、参加人签字（三级安全教育和安全技术教育必须有考试内容、成绩、成绩登记），按培训日期顺序编号存档，以备查。

4、人力资源部将新员工入职情况及时上报安委办，以便对安全教育情况跟踪检查，督促指导。

5、考核办法：安委办每月进行一次安全教育专项检查，查记录、档案，且缺少第3项中任何一项，视为安全教育不合格。检查教育效果，从主讲人的教案中选择不少于5项内容，指定（每班组1人以上）人员笔试或口试，考试合格率80%以上的，视为安全教育合格，79%以下的为不合格。

1、    安委办实行安全教育定期通报制度。及时通报检查考核情况，并且不断总结经验，完善此规定。

以上规定纳入安全管理考核。